चेनलिंक के सह-संस्थापक चिंता को क्यों मानते हैं - आत्मविश्वास को नहीं - मजबूत प्रोटोकॉल बनाते हैं

सुरक्षा दृष्टिकोण: ओरेकल नेटवर्क त्रुटियों के प्रति सावधानी और ध्यान की तीव्रता के आधार पर कर्मचारी चयन मानदंड के तहत काम करता है। प्रोत्साहन तंत्र: प्रोटोकॉल गेम थ्योरी पर आधारित आर्थिक वास्तुकला, स्टेकिंग और स्लैशिंग सिस्टम को लागू करने के माध्यम से जोखिमों को कम करता है।